社會充滿瞭潛在的“變革推動者”,他們推動改善公共服務,改革法律和製度,保護人權,使最邊緣群體獲得更多的公平,並拓深對大量類似問題的認知。這些推動者包括各種運動的組織者和參與者、政府官員、開明企業傢、負責任的知識分子。基於大量第一手案例和許多新的個案研究,以及在世界各地采訪草根社會活動傢及社會組織的經曆,加上樂施會獨有的全球經驗,本書所迴答的問題是:變革是如何發生的,我們,包括政府、社會組織、企業、領袖、社會運動的組織者和參與者、雇員和普通民眾,怎樣纔能創造不同於過往的明天。
##值得一讀,最喜歡第一和第三部分,認同係統性思維,內在權力和社會運動傢個人領導力的觀點。
評分##四星給第一章內容,好似遇到知音一般,原來你也是這麼想的~~~
評分##造反學
評分##按需。“社會充滿瞭潛在的“變革推動者”,他們推動改善公共服務,改革法律和製度,保護人權,使最邊緣群體獲得更多的公平,並拓深對大量類似問題的認知。這些推動者包括各種運動的組織者和參與者、政府官員、開明企業傢、負責任的知識分子。基於大量第一手案例和許多新的個案研究,以及在世界各地采訪草根社會活動傢及社會組織的經曆,加上樂施會獨有的全球經驗,本書所迴答的問題是:變革是如何發生的,我們,包括政府、社會組織、企業、領袖、社會運動的組織者和參與者、雇員和普通民眾,怎樣纔能創造不同於過往的明天。”
評分##福山、阿馬蒂亞森、錢伯斯寫瞭推薦語,張夏準寫瞭序言 ,讀完很有共鳴,後麵爭取整理齣讀書筆記
評分##四星給第一章內容,好似遇到知音一般,原來你也是這麼想的~~~
評分##充分準備,隨機應變,動員一切可以動員的力量。做好十足的彈性
評分##我們經常抱怨在自己的組織中權力有限。而社會活動傢恰恰是所在事業最沒有權利的一群人。識彆,理解權力和係統運作的模式,是每一個想要改變的人所必備的技能。無論是在公司社會還是傢庭。
評分##欣賞作者的清醒,批評或避開瞭很多雷區:不說那些漂亮艱深的理論,也不是很教科書式的案例分析,更指齣瞭很多社會活動者的弊病——“許多很有影響的社會活動傢本質上都是感性和容易激動的文化人”。但拋開裏麵很多經驗無法在世界各地普遍適用不說,作者還是站在比較高的層麵來看待變革,點到為止。書裏提到的案例基本上都可以展開詳述。另外我越來越覺得,無論是社會變革還是社會崩潰,內在的很多原因都是秘而不宣的。無論是個人還是國傢,都會有to private和to public兩種口徑。未曾“潛伏”其中的研究者看到的都是to public的口徑,但很多情況下to private的說辭更具有參考價值。而當下愈發加劇的技術控製和原子化社會,讓to private的文本更易消失。所以我比較悲觀,我認為曆史往往都是錯誤歸因的
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