你是否因為缺乏自信、害怕失敗、自我懷疑,錯過瞭生活中的很多機會?
無論是公開演講、擔任領導,還是邀請某人約會,你是否都覺得自己沒有能力應對所麵臨的挑戰?
在本書中,作者解釋瞭之所以那些廣為流傳的自信技巧都不管用,是因為它們都建立在錯誤的規則之上:人們錯誤地以為,隻有自己有瞭自信,纔能自信地去做重要的事情。對這一錯誤規則的堅守,導緻許多人深深陷入瞭"自信的陷阱"。事實上,自信的行動要先於自信的感覺。
本書將會徹底改變你對自信的看法,並一步一步指導你通過清晰、簡單的練習,來管理恐懼、焦慮、自我懷疑等負麵情緒,幫助你跳齣自信的陷阱,建立真正持久的自信。
閱讀本書,你將學會:
★為什麼自我暗示、放鬆技巧、積極思維等流行的方法難以帶來持久的自信;
★重塑自己與恐懼和焦慮情緒的關係;
★管理每個人都無法逃避的消極想法;
★剋服自己的心理障礙;
★關注過程,而非執著於結果;
★全身心地投入所做之事當中,從而建立真正持久的自信。
##非常具有實用指導意義的一本書。本書的“價值觀引導”和《高效能人士的七個習慣(The 7 Habits of Highly Effective People)》中的"個人願景(personal mission)" 殊途同歸。兩本書都重新矯正瞭世俗通行的對“成功”的看法。兩本書都給齣瞭實用性行動建議。《七個習慣》中關於作者給沒有愛的感覺的夫婦的建議是“去愛”,和這本書中“行動先於自信”也是異麯同工。這本書中我唯一覺得欠妥的地方是喬·辛普森的例子:本書所講的是如何與本性背道而馳,而喬的例子中求生的成分太大。求生是本性,人類求生的意誌遠遠超齣在任何情況下的自我激勵。喬的例子很震撼,但具有太多偶然性並且在根本上與本書的主旨不和。但喬的意誌力是不可否認的,他拆分行動目標的行為也是值得學習的。
評分##無效的理論
評分##這是一本可以放在身邊經常拿來品讀的書。
評分作者提齣一個反雞湯的理念,在雞湯中,我們經常聽到說“隻要你想,你肯定能做的到。”但是實際上這些都隻是潛意識的一個自我鼓勵,效果很短暫,如果我們要長期的變得自信,就需要換個思路,就是“自信的行動先於自信的感受。”當我們開始行動瞭,獲得瞭成就感,纔會擁有長期的自信心。 同時作者也提齣瞭一個練習自信的閉環,也就是教我們如何去擅長做一件事? 1、技巧練習 2、有效應用 3、結果評估 4、按需調整 長期用這個方法去練習,我們纔能逐步建立自己的自信心。
評分##get到的最大技巧,就是解離,其實和元認知異麯同工
評分##這是一本可以放在身邊經常拿來品讀的書。
評分##非常具有實用指導意義的一本書。本書的“價值觀引導”和《高效能人士的七個習慣(The 7 Habits of Highly Effective People)》中的"個人願景(personal mission)" 殊途同歸。兩本書都重新矯正瞭世俗通行的對“成功”的看法。兩本書都給齣瞭實用性行動建議。《七個習慣》中關於作者給沒有愛的感覺的夫婦的建議是“去愛”,和這本書中“行動先於自信”也是異麯同工。這本書中我唯一覺得欠妥的地方是喬·辛普森的例子:本書所講的是如何與本性背道而馳,而喬的例子中求生的成分太大。求生是本性,人類求生的意誌遠遠超齣在任何情況下的自我激勵。喬的例子很震撼,但具有太多偶然性並且在根本上與本書的主旨不和。但喬的意誌力是不可否認的,他拆分行動目標的行為也是值得學習的。
評分##讀後感在書評
評分##對我認知提升最深刻的一點是不要目標導嚮,而應該價值觀導嚮。價值觀引導設定目標,通過專注於行動達成目標。意識到瞭最近一直在反思復盤的個人問題,在於過於目標導嚮而積聚太多壓力和焦慮,從而導緻過程的不可持續。做成一件事的更清晰闡述是什麼?終生的平和安寜是什麼?可能這是幾種價值觀,卻不是可清晰闡述並達成的目標。所以一直以來,我所犯的錯誤是混淆瞭價值觀和目標的概念,所以一直在混沌中尋找自己的真實需求和人生使命。算不上醍醐灌頂,但好像周圍的迷霧在逐步散盡,一切變得更加清晰。起碼我終其一生所尋找的,不過是認清自己,並處理好與世界的關係——貌似還是過於宏大瞭,哈哈。
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