海爾製 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2026

##7.5分。行文中很濃的文科思維，論脈絡清晰，我更喜歡《重塑海爾》這本書。但這本書對我的價值是記載瞭2017年之後的海爾變革，讓我有瞭知識更新。跳著看就好，如果對海爾已經有一定瞭解，2個小時基本就能翻完。

##在管理思想演化的100 多年曆史長河中，無數優秀的企業與企業傢都留下濃墨重彩的痕跡，如亨利·福特與福特汽車公司貢獻瞭“福特製”，大野耐一與豐田汽車貢獻瞭“豐田製”……目前的“西方管理思想史”幾乎等同於“世界管理思想史”，其中為東方管理思想爭得一席之地的僅有日本的管理思想，而今終於有瞭海爾製，為世界管理思想的叢林貢獻瞭“中國智慧”。

##也許是閱讀範圍的問題，我很少看到國産企業或國産製度能藉鑒古典管理學思維去創新和創造並引導國際潮流學習中國企業發展理論和實踐的，這本《海爾智》讓我充滿驚喜。在社會發展的時代背景下，我們從來都是學習西方管理學思維，結閤中華五韆年文化進行實踐、改造和改革的，很少真正有改革成果可以和西方古典管理學齊頭並肩前行，海爾製很好的學習瞭泰勒製、福特製、GE事業部製、豐田製度等製度，基於海爾發展的需要創造性的提齣瞭人單閤一的海爾製理論，用海爾自己企業發展的實踐穩紮穩打的發展齣來的海爾智人單閤一模式不單純是理論創新，更有大量的工具、方法、體係、邏輯和社會發展底蘊，值得每一個發展中的同學來學習和藉鑒海爾製。

##在萬物互聯、人機協同、共同富裕的新時代，以標準化、持續改善為特徵的企業管理模式將失去存在的意義。源於海爾集團實踐的用戶體驗至上、員工自我驅動、生態開放發展、鏈群閤約增長的“海爾製”是紮根於中國傳統文化並充分吸收現代商業文明的新管理理念、新管理模式。這是中國在管理創新方麵的新進展，具有原創性，並將進一步引發全球管理思想的進一步變革。 ——陳勁（清華大學經濟管理學院教授、中國管理科學學會副會長、《管理》執行主編、《清華管理評論》執行主編 ）

##一個優秀的組織能夠激發齣員工的潛力，讓原本平凡的人在平凡的崗位上做齣不平凡的事。海爾在管理模式上的探索和實踐，已經超前於時代，張瑞敏不愧是管理思想傢。海爾的管理和價值觀值得國內大部分企業學習藉鑒，世界屬於有思想的人。

##一個優秀的組織能夠激發齣員工的潛力，讓原本平凡的人在平凡的崗位上做齣不平凡的事。海爾在管理模式上的探索和實踐，已經超前於時代，張瑞敏不愧是管理思想傢。海爾的管理和價值觀值得國內大部分企業學習藉鑒，世界屬於有思想的人。

##在物聯網、大數據、雲計算、人工智能和區塊鏈等新技術的驅動下，人類進入瞭萬物互聯的數智時代。人類活動的角色、關係、機理、組織方式正在或將發生巨大的改變，企業發展和管理也需要新的思想，海爾製應運而生，在現代企業管理和商業模式創新等方麵均實現瞭創造性探索，而且還影響瞭眾多世界知名企業。祝福海爾未來走得越來越遠!

##講商業模式的書不容易寫，深淺難以把握，乾貨比例也需要按照現實進行調整。這一切我都知道的情況下，來點評一下這本書： 標題為瞭標新立異起得不知所雲，閱讀門檻一下子拉高瞭； 除瞭曆史這一段梳理得很清晰以外，其餘部分都像在充字數騙集團的錢，可以一句話說清楚的一定寫成一章，需要掰開瞭揉碎瞭講清楚的卻語焉不詳； 對讀者的要求過於苛刻，需要他們瞭解很多內部共識外部無知的話語體係，否則一個小概念都搞不清楚。 不過這本書寫起來是挺費勁的，因為要錶現齣那種“我真的要讓你明白啊，但其實我是裝的，但我裝得很賣力，你不給我點個贊嗎？”的狀態其實也不容易咱就是說……

##也許是閱讀範圍的問題，我很少看到國産企業或國産製度能藉鑒古典管理學思維去創新和創造並引導國際潮流學習中國企業發展理論和實踐的，這本《海爾智》讓我充滿驚喜。在社會發展的時代背景下，我們從來都是學習西方管理學思維，結閤中華五韆年文化進行實踐、改造和改革的，很少真正有改革成果可以和西方古典管理學齊頭並肩前行，海爾製很好的學習瞭泰勒製、福特製、GE事業部製、豐田製度等製度，基於海爾發展的需要創造性的提齣瞭人單閤一的海爾製理論，用海爾自己企業發展的實踐穩紮穩打的發展齣來的海爾智人單閤一模式不單純是理論創新，更有大量的工具、方法、體係、邏輯和社會發展底蘊，值得每一個發展中的同學來學習和藉鑒海爾製。