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##《不懂年轻人，你怎么带团队》：对于管理年轻人确实有一定帮助和借鉴意义。
评分##如果个人不学习，企业也不会；不过，企业会学习，个人未必会。
评分##干货满满诚意十足！
评分##90后，00后如何管理？这本书总结了很多经验和方法，有些方法可以直接拿来使用。作者说“不主动+不满足+不服从+不将就=潜力无穷”，非常有道理。
评分##90后，00后如何管理？这本书总结了很多经验和方法，有些方法可以直接拿来使用。作者说“不主动+不满足+不服从+不将就=潜力无穷”，非常有道理。
评分##《不懂年轻人，你怎么带团队》：对于管理年轻人确实有一定帮助和借鉴意义。
评分##处于90后的团队一员想说，虽然本书是针对管理者的，但从本书中能学到怎么样和领导配合，怎么样成为一名优秀的职场人，很多方法工具都可以拿来试试
评分##90后，00后如何管理？这本书总结了很多经验和方法，有些方法可以直接拿来使用。作者说“不主动+不满足+不服从+不将就=潜力无穷”，非常有道理。
评分##书名和内容有什么关系呢？骗骗年轻人的畅销书。
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