1000個鐵粉

1000個鐵粉 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2026

伍越歌
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第1部分
辨識度:從被看見到被記住
第一章 公開錶達:提升內心能量,獲得指數級成長 -003
第二章 選擇平颱:用個人品牌思維整閤資源,精準齣圈 -009
第三章 品牌定位:找準賽道的3 個錨點 -015
第四章 脫穎而齣:打造差異化定位的4 個秘訣 -025
第五章 品牌名:如何起個自帶流量的好名字 -036
第六章 辨識度:讓目標用戶記住你的2 個關鍵 -042
第七章 打造人設:真實就是最好的人設 -049
第八章 小白紅利:普通人也能打造個人品牌 -056
第2部分
專業度:從被記住到被認可
第九章 內容體係:做內容輸齣時,如何體係化運作 -063
第十章 打造爆款:打造爆款內容的4 個底層邏輯 -067
第十一章 短視頻:如何提高短視頻的轉發數和轉化率 -076
第十二章 寫作:打造個人品牌的硬核技能 -085
第十三章 講課:如何成為一名可持續圈粉的老師 -090
第十四章 作品:一個人真正被記住的是你的作品 -095
第十五章 輸齣:如何做到持續輸齣 -099
第3部分
連接度:從被認可到被信賴
第十六章 用戶思維:跨越與粉絲間的溝通障礙 -107
第十七章 鐵杆粉絲:為什麼連接比擁有重要 -112
第十八章 高質量社群:如何篩選同頻的粉絲 -119
第十九章 標杆案例:讓粉絲看到你的實力與真心 -127
第二十章 弱關係:做自己的貴人,纔能遇見貴人 -132
第二十一章 品牌故事:如何講齣高價值的故事 -140
第二十二章 風險管控:如何應對他人的非議與攻擊 -148
第4部分
價值度:從被信賴到被奬賞
第二十三章 變現:4 種高價值的變現方式 -155
第二十四章 獲利:讓你獲取迴報的3 種模式 -162
第二十五章 學會定價:把值錢的産品賣個好價錢 -170
第二十六章 産品體係:如何更好地為目標用戶服務 -179
第二十七章 長期主義:個人品牌長盛不衰的底層邏輯 -185
後記-193
參考文獻-199
· · · · · · (收起)

具體描述

《1000個鐵粉》是一本從根源上助普通人在新時代打造個人品牌的事業崛起之書。

凱文·凱利說:“一個人,隻要擁有1000個鐵杆粉絲,這輩子幾乎可以衣食無憂。”書中不僅有成功案例,還結閤理論給齣具體對策,可助你少走彎路,從底層打通個人品牌的發展路徑,真正獲取屬於自己的1000個鐵杆粉絲,實現個人品牌價值最大化。

個人品牌的本質不在於有多少粉絲,而在於你能連接多少鐵粉!4°鐵粉模型,20000+專業人士實踐,手把手教你持續爆紅。

曹虎博士、孔清溪副教授、成甲、師北宸力薦!

用戶評價

評分

##整體通讀下來,能夠感覺到伍老師滿滿的誠意。從客戶受眾的角度創造價值,打磨齣有價值的産品,形成産品體係,強化和粉絲的互動以保持粘性。這個過程中的主要環節關注的點都有所介紹和分享。雖然深度,細節有所遺憾,但整體看還是三觀比較正的!

評分

作為有意打造個人IP(並期待最終可以流量變現)的博主來說,還是值得一讀的,印象最為深刻的一點就是:持續提供價值,與粉絲實現真正意義的實際聯動——大白話就是:內容要有功能性、可以為他人持續提供價值,要做社群,與粉絲進行綫上、綫下的實際聯動,並對其提供切實可行的幫助。 道理都懂,但,對於自我、社恐且熱衷擺爛的人(我)來說,實踐起來還是蠻難的。 比較適閤有具體變現資源和需求的讀者——建議從事銷售相關工作的同學們可以讀一讀。

評分

##推薦給所有想做知識IP的人看,這是一本針對“個人IP”實踐與思考非常全麵的書,有一套完整且閤理的底層邏輯體係。從行文風格能看齣作者寫本書真摯的情感、真誠之心,和他想傳遞齣來的行業價值觀高度統一,甚至能看齣他由字裏行間透齣的人品,絕非嘩眾取寵、機會主義之流。

評分

##辨識度-從被看見到被記住;專業度-從被記住到被認可;連接度(粘性)-從被認可到被信賴;價值度-從被信賴到被奬賞。

評分

##比較符閤當下實際需要的一本書

評分

##質量>數量

評分

##想知道自己是不是具備做個人品牌的能力,可以看看這本書,用書中的4度鐵粉模型來驗證一下,知其然纔知道如何做。

評分

##1000個鐵粉,看到這個書名,我就意識到自己的自媒體之路走錯瞭。 我費盡心思地學習寫爆款文章、漲粉,弄得自己疲憊不堪,卻沒有問問自己:我希望寫齣的爆款文章是要解決什麼問題的?我想要吸引的粉絲是什麼樣的人? 伍越哥老師提齣的4度鐵粉模型——辨識度+專業度+連接度+價值度——解決瞭我目前自媒體路上的所有睏惑。 我重點看瞭辨識度和專業度的部分,連接度和價值度瀏覽瞭一下,因為我目前還沒到那個段位。 我要用伍越歌老師教的辦法從頭開始做自媒體瞭,先確定自己要解決的問題,再提升自己解決這個問題的能力。 想擁有1000個鐵粉,先要要真誠、專業地去解決1000個人的問題。

評分

##辨識度-從被看見到被記住;專業度-從被記住到被認可;連接度(粘性)-從被認可到被信賴;價值度-從被信賴到被奬賞。

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