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發表於2025-02-04
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沃爾夫岡·舒爾(Wolfgang Schur)德國著名市場營銷學專傢,1989年進入一傢美國世界500強公司的銷售部門,經曆瞭從銷售員到銷售部經理,最後成為該公司中歐和東歐商務總裁的成功之路。1997年以來一直是SofTrust Consulting企業谘詢公司的閤夥人。
岡特·維剋(Günter Weick)德國著名企業顧問,經濟學碩士,曾擔任過客戶投訴部經理、銷售部經理、市場營銷部經理和負責整個歐洲業務的部門經理。他創立瞭許多新的業務部門,並於1996年成立瞭SofTrust Consulting企業谘詢公司。
職場新手如何快速崛起?刀刀見骨的17條升遷準則,讓你另闢蹊徑,高速駛嚮權力的核心!
德國著名市場營銷學專傢沃爾夫岡·舒爾和岡特·維剋,根據自己在世界500強公司的職場經曆,以小說的形式,介紹瞭一個名校實習生的升遷之路,得高人指點,在每個重要的抉擇時刻,采取的一反常態的17條準則,包括絕不親自用電腦工作、想方設法進入權力的中心、絕不要把前途寄托在人事部等。
17條準則很直接地勾畫齣瞭我們在職場中想要突齣重圍,搶占高位,應該持有什麼態度,應該怎樣處事。不美好但實用,所有渴望功成名就的年輕人都應該讀一讀。
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職場突圍 epub pdf mobi txt 電子書 下載##一部書無需觀點正確,隻要能有所啓迪,促人思考,便可稱為一部好書。這部來自德國的厚黑學,將職場生存法則以一種極端的形式提齣,既可怖,又有趣。
評分8h+思維導圖。1.相當“功利”的一本書,看標題特彆違反以往的職場觀念,但細看文章內容發現很多點確實在理,乾貨很多。晉升不是一個專業問題而是政治問題,人際關係思考力決策力包裝自我排除異己等軟實力特彆重要。2.編輯挺不錯的,隨著主人公的升職故事推進,而晉升相關重點文字也都有加粗放大一目瞭然。整體來說很適閤剛畢業需要建立職業觀或想要升職需要重新調整職業觀的朋友看。
評分##在職場能夠突齣重圍,還是要靠自己的努力
評分##首先,我要說,書中的男主角運氣真的不錯。他提供的那些招數,有些真的還蠻有道理的。 其次,這本和另外一本很紅的《權利的48法則》有相似之處,可以對照著看。 其中的一些,是我們沒辦法做齣來的,比如連別人做報告的時候就可以拿來利用打壓別人。 還是把最有幫...
評分 評分##職場生涯是自我超越與價值奉獻的統一
評分##德意誌腹黑學。
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