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用户评价
##对于AI取代各种行业的工作进行了很详细的分析，并且针对这次科技进步所带来不可逆转的失业和由此引发的种种社会问题提出了UBI基础工资的解决方案，在有基本生活保障的前提下也并不会降低创业和投身文化艺术等领域的积极性，对于美国资本主义的发展模式的种种弊端进行了探讨，例如资本的逐利使科技的发展对于民生的改善并不显著，挺有启发的
评分##PHENOMENAL
评分真的是个好学生，如果我教的本科生的International Development课能有一个孩子将来有这样的知识水平的分析能力，不管她选不选总统，我都无憾了。无论杨安泽能走多远，他让我看到社会科学知识的力量和其与实践、理想结合的可能。我就是喜欢好学生。
评分##人头处于弱势的资本家远比无产阶级深谙团结之道。
评分##问题倒是说得挺实在中肯，但提出的解决方法实在是很“理论”
评分##好几个点都是当头棒喝，想想自己感觉工作满5年到DM后的几年，就几乎没有再进步过了，都是之前的重复。对比下11年入行时的氛围，整个行业都在提升效率，除了那种底薪少靠提成的销售岗位，原厂都在通过改变组织结构提升效率，最明显的就是销售岗位变少，薪水10k的岗位已经内卷的不像话了，后勤岗位已经完全没软件系统去掉了。之前总觉得自己能例外，但Andrew Yang视野清澈数据有力，great deplacement确实就在眼前了，低学历学习能力差又没出众技能的我是在边缘。when jobs go away,the cultural cohension of a place is destroyed,老家肉眼可见的体现了。
评分##信服。
评分##关于UBI的篇幅其实只占一小半，前面描述问题的部分很好。描述UBI的部分，比较厉害的是把所有我和朋友们之前想到的可能弊端都列出来了。可惜他给出的反驳都比较无力。。。
评分##PHENOMENAL
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