頂級銀行傢:一位東方頂級銀行傢的職場經驗 epub pdf  mobi txt 電子書 下載

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林明強,梁凱文,蔡恩德 著,常堯,郭秀嬪 譯

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發表於2024-11-22

商品介绍



齣版社: 海南齣版社
ISBN:9787544345286
版次:1
商品編碼:11460371
包裝:平裝
開本: 16開
齣版時間:2014-04-01
用紙:膠版紙
頁數:237
字數:210000
正文語種:中文

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書籍描述

內容簡介

  

  將首先介紹如何進入銀行業並快速成為高級人物。然後將詳細介紹銀行的主要業務部分:投資銀行、財富管理、資金交易。
  每個章節中,你會看到商戰故事和高管秘籍。商戰故事是我在銀行業獲得每次晉升中獲得的關鍵的真實體驗,也是你到達高峰沿途中必須麵臨的睏難的提前演練;高管秘籍則是對商戰故事提供的背後解決方案。從進入銀行業的第一天起,你就會開啓自己的商戰故事,這也是為什麼如此設計

作者簡介

  林明強,擁有23年國際銀行工作經驗,涉獵零售銀行、公司銀行和投資銀行等領域,除瞭擔任歐洲、亞洲頂尖銀行的首席運營官,還擔任過亞太區域的策略官,足跡遍布英國、法國、新加坡、中國大陸、中國香港。他曾被邀請在美國普林斯頓大學和新加坡一些頂尖大學的講座中發錶演講

內頁插圖

目錄

引語:開戰鍾聲
導論:頂級銀行傢-全新的血統
如何使用本書

第一章:進入銀行,不斷升遷
1.迎戰
2.找一份銀行的工作
3.升遷:工資最高的小人物
4.從兼並和裁員中生存下來
5.保持頂級:給首席官們的策略
6.共舞亞洲

第二章:投資銀行
1.投資銀行傢——每個銀行業者的終極夢想
2.投資銀行的種類
3.投資銀行內部架構:融資産品組閤及風險的銅牆鐵壁
4.進入投資銀行業
5.兼並業務

第三章:財富管理
1.點金成鑽
2.躋身財富管理部門
3.弛騁財富管理界

第四章:資金部
1.開啓華麗的財富之旅
2.前颱:賺錢機器,印鈔機
3.成為頂級交易員
4.客戶經理:你的銷售口纔如何
5.資産負債管理:金融煉金術
6.産品研發:金融的設計師
7.風險管理:銀行的警長
8.後颱支持部門:馳騁後颱的秘訣
9.結語:血肉之軀
關於作者
鳴謝

精彩書摘

  3.升遷:工資最高的小人物恭喜你,你已經進入一傢銀行。事情還沒結束,這隻是一個開始。
  在銀行界,大多數事情是非常簡單的。要麼你是某個人物,要麼你是無名之輩。先不要哭,事實是,入門級的員工是無名之輩。但是,他們隻是碰巧是那裏收入最高的無名小卒。你可能會抱怨,但你的錢包不會。
  在這一章裏,我會教你如何做最好的無名小卒。
  做好一個無名小卒是成為一個重要人物的關鍵一步。重要人物是頂級銀行傢。絕大多數的入門級員工不理解這一點,這就是為什麼這麼少的人能到達頂端的原因。
  作為一個入門級的雇員,有大量的金融術語你必須知道,確保你的工作效率滿足銀行需要。這僅僅是進入銀行的門檻之一。但是,你僅僅知道術語的意思,並不代錶你可以像優秀的銀行傢一樣高效率工作。我見過無數試圖進入銀行的學者,當然,他們能背誦專用術語,但他們無法按照銀行要求的效率工作。每個人的速度是不同的。
  你應該學會的第一件事是如何講這些術語,讓你聽起來不會像門外漢。無論你在任何地區的銀行工作,這是很重要的。
  一旦你瞭解到你所在部門的術語和工作方式,你就能恰當地與部門領導搞好關係,從而你的升職道路就更順暢瞭。
  3-1升職機製升職通常一年一次,取決於你的工作錶現是否達到關鍵績效指標(KPI)。KPI基本上是衡量你工作情況的標準。老闆在年初製定要完成的目標,它包含收入目標、銷售額的增長、培訓要求、獲得認證、通過審核等。
  升職的名額通常是有限的,但每年都沒有一個固定的數量。在對你的年度審查中,你必須錶述你完成的業績。作為排名稍低的員工,你通常要在三年內升職,作為排名中間的員工,要在五年內升職。這是基本標準。如果你錶現良好,你可以在兩年內獲得晉升,甚至跳級。
  不同的組織有不同的審查委員會。一般情況下,該委員會將包括你所在部門的負責人和高級管理人員。有時候,你可能會幸運地得到提升,以填補一些空缺職位,例如在銀行發展期間,會增加新的崗位。
  3-2正確進入在我們討論溝通技巧之前,你首先必須選擇閤適的時機進人銀行。
  你最終實施的具體策略將取決於你打算進入的銀行所處的區域。但是,有兩個因素適用於銀行的所有部門。從你踏人銀行的那一刻起,這些因素將直接影響你和你的同事及高級領導的關係。要瞭解自己說的是什麼,問自己兩個問題:1.到現在為止,你做瞭些什麼?2.到現在為止,你的老闆做瞭些什麼?第一個問題涉及實習的真正價值。大多數人門級員工認為,他們在頂級銀行的實習經曆讓他們很瞭不起。這是我聽到過的最有趣的事情之一。他們其實沒什麼瞭不起。
  然而,這並不代錶實習完全沒用。我會教你如何讓你的實習經曆變得非常有用,幫助你建立同事問關係,並獲得他們的尊重。
  第二個問題是關於你的老闆是誰,他做瞭什麼。
  在幾乎所有的入門級申請中,這是最被低估的因素。這些入門級員工渴望一些花哨的頭銜和大筆年終奬金,而他們甚至沒有為公司帶來任何利潤。
  ……

前言/序言

  開戰鍾聲開戰鍾聲敲響,請喝乾你最後一口紅牛。我們的目標是頂級。如果你僅僅是想在銀行工作,請選擇彆的書;如果你想成為一名銀行傢,彆忘瞭時刻鼓勵自己;如果你想成為頂級銀行傢,請繼續讀下去。
  明強曾經是人們眼中的復印夥計、訂書機夥計,那個被人隨意差遣的小實習生。你懂我的意思,一開始,他就是一名實習生。許多實習生跑瞭幾次腿就放棄瞭,許多一直在打雜,隻有極少數的實習生成為“頂級銀行傢”。但“頂級”這個詞,不在林明強的字典裏。
  6年,僅僅6年,是林明強成為首席運營官的時間。不是在創業公司,我們說的是全球性銀行——世界上最具競爭力的企業。從底層到頂端,速度不僅僅是“驚人”,而且可以說是有些令人難以置信。林明強的技巧不僅僅是快,這些技巧還十分具有可操作性。
  這本書是為所有的未來頂級銀行傢準備的。它非常適閤剛進入銀行業的初級和中級人員短時間內迅速登頂,也適用於從其他行業轉行進入金融業的人。無論你處於什麼階段,你的選擇是正確的。不需擔心,隻要你充滿動力、明確目標,讓我們來提供方法。
  身在銀行業的人都希望攀登頂峰。但仍舊有許多人未能成為頂端的那一個。因為兩個原因。第一個是眼界。大多數的銀行人員無法看到全貌——因為,銀行最大的目標就是利潤最大化。用經濟學中的一個理論來說就是李嘉圖的比較優勢理論。簡單地說,就是一個人應該從事他最擅長的工作,纔能為公司創造最大化的利潤。就好比你讓外匯交易員去代替實習生裝訂書本,僅僅是因為他比實習生裝訂得更好,這是在浪費外匯交易員的時間。每個人都該在自己擅長的領域分工行事。高度分工狹隘瞭你的眼界,限製瞭你對銀行全貌的瞭解,你無法擁有比提拔你的上司更寬泛的知識麵。
  另一個原因,要成為頂級銀行傢,你得讀懂你的上司。這是很多新手和中層沒有做到的。要讀懂上司,絕不僅僅是滿足他說齣來的要求,更包括他沒說的潛颱詞,例如,你是個初級交易員,你的上司希望你能夠為銀行帶來更多收入,他的潛颱詞是:他要的是持續不斷為銀行帶來收入。上司和老闆需要的是持續盈利,不需要一個隻懂得從腰裏拔齣槍來,頭腦卻空空如也的牛仔。
  這本書不僅僅教會你如何完成你的工作,還包括步入更高階層的秘密。而我們將把這些秘密一次性地完整呈上,傳授給你。
  不要僅僅滿足於進入銀行,你所要做的是成為一名頂級銀行傢。
  Dr.K.W.Leong,PhD梁凱文博士非比尋常的經濟學傢

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讀者評價

評分

完全是浮誇之談,騙騙想進銀行的學生而已

評分

還可以

評分

拿來當實際實用的工具書

評分

不錯,快遞速度快

評分

贊贊贊贊贊贊贊贊贊贊贊贊

評分

很好,很是貼近現實!推薦!

評分

挺不錯,對現在的我有幫助

評分

好...................................

評分

不適用,空洞,拼湊,較爛。

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