史上最强的职场励志书：致加西亚的信（附《致加西亚的信》英文原版） pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

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阿尔伯特·哈伯德 著

图书标签:

• 励志
• 职场
• 成功学
• 个人成长
• 效率
• 时间管理
• 经典
• 信件文学
• 加西亚
• 英文原版

出版社： 广东旅游出版社

ISBN：9787807665854

版次：1

商品编码：11335953

包装：平装

开本：32开

出版时间：2013-09-01

用纸：胶版纸

页数：355

附件：《致加西亚的信》英文原版

编辑推荐

　　·一种流传百年的管理理念和工作方法，深刻影响卡耐基、韦尔奇与布什的职场励志经典圣经！
　　·一部风靡全球企业的培训经典，世界500强企业员工读物！
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　　·随书附赠《致加西亚的信》英文原版，永恒商业精神的典范和象征！

内容简介

　　本书讲述的是一个“把信送给加西亚”的传奇故事，这位名叫罗文的英雄接到麦金莱总统的任务——给加西亚将军送一封决定战争命运的信，他没有任何推诿，而是以其绝对的忠诚、责任感和创造奇迹的主动性完成了这件“不可能的任务”。他的事迹100多年来在全世界广为流传，激励着千千万万的人以主动性完成职责。

作者简介

　　阿尔伯特·哈伯德（1856-1915），美国著名作家和出版商，出生于美国伊利诺州的布鲁明顿。同时，他还出版了《菲士利人》和《兄弟》两份杂志，其影响力在《致加西亚的信》一书出版后达到了顶峰。然而，一切都随着阿尔伯特和他的妻子爱丽斯于1915年的不幸遇难而结束。

目录

前言
致加西亚的信
献词
中文版序——遍地都是有才华的穷人
原出版者手记
1913年作者序言
致加西亚的信
一本令人惊讶的书
上帝为你做了些什么？
怎样送信给加西亚

自动自发
序言你属于哪类人
第一章 对待工作：勤奋
不为薪水而工作
从工作中收获更多
有付出，有收获
放弃是为了获得
别看不起自己的工作
每一件事都值得我们去做
将工作当成人生的乐趣
懒惰对心灵是一种伤害
拖沓和逃避是一种恶习
现在就动手做吧
一定要勤奋工作
机会来自于苦干

第二章 对待公司：敬业
敬业是人的使命
全心全意，尽职尽责
一天多做一点
超越平凡，选择完美
自动自发

第三章 对待老板：忠诚
老板和员工并不对立
给与老板同情和理解
心存感恩之情
欣赏和赞美自己的老板
学习你的老板
以老板的心态对待公司
轻视公司就是轻视你自己
吹毛求疵、抱怨都于事无补
一盎司忠诚相当于一磅智慧
换工作前先换一下心情
如果你是忠诚的，你就会成功
做一个诚实守信的人
让自己无可替代

第四章 对待自己：自信
最大的敌人是自己
做自己思想的主宰
别成为心理上的奴隶
热忱是工作的灵魂
坚韧是生命的脊梁
……

前言/序言

《致加西亚的信》：唤醒内在驱动力，成就卓越人生 您是否曾感到工作陷入瓶颈，渴望突破？您是否期待在职场中脱颖而出，实现人生价值？您是否仍在寻找那股能够引领您克服万难、达成目标的内在力量？那么，这本书将是您一直在寻找的答案。《史上最强的职场励志书：致加西亚的信（附《致加西亚的信》英文原版）》不仅仅是一本书，它是一把解锁潜能的金钥匙，一座连接平凡与卓越的桥梁，一次直击灵魂的深刻启迪。 本书的核心——《致加西亚的信》——源自一段真实而传奇的历史。1898年，美西战争爆发，美国总统麦金莱需要派人将一封至关重要的信件送达古巴名将加西亚将军手中。然而，当时加西亚将军身处敌区，行踪不明，通讯中断，没有人知道他在哪里。在那个信息闭塞、交通不便的年代，这是一项几乎不可能完成的任务。就在众人束手无措之际，一名名叫罗万的普通士兵，在接到任务后，没有丝毫犹豫，没有一丝抱怨，更没有询问“如何做”，而是坚定地扛起任务，凭着一股“把信送出去”的执念，凭借着非凡的勇气、坚定的决心和出色的应变能力，克服了重重险阻，穿越枪林弹雨，最终奇迹般地找到了加西亚将军，并成功地将信件送达。 这封信，如同一个象征，承载着一种精神。这份精神，正是“致加西亚”所代表的——一种无需命令、无需督促、无需解释，便能主动承担责任，全力以赴去完成任务的极致执行力。这种“主动性”和“执行力”，是个人成长和社会进步的根本动力。 本书的价值，远不止于“致加西亚的信”这篇经典短文。编者精心地将这篇被誉为“职业圣经”的短文，置于一个宏大的叙事框架之中，通过深入浅出的解读、翔实的案例分析以及一系列发人深省的思考题，带领读者层层剥开“致加西亚”精神的内涵，并将其精髓提炼，转化为可操作的职场智慧和人生哲学。 一、 核心精神的深度剖析：“致加西亚”的DNA 本书首先将深入剖析“致加西亚”精神的构成要素。它不是一种天生的才能，而是一种后天可以培养的品质。我们将一起探究： 无条件的主动性： 什么是真正的“主动”？它并非仅仅是“做了”，而是“自己想要做，并且做得比要求更好”。它是一种内在驱动，一种对任务的认同和对结果的渴望。我们将探讨如何摆脱“被动等待指令”的思维模式，主动发现问题、解决问题。 极致的责任感： 罗万士兵的行动，完美诠释了何为“责任”。他没有将信件送达视为一份“工作”，而是视为一种“使命”。本书将引导读者理解，责任并非负担，而是赋权，是建立信任、赢得尊重的基石。 坚韧不拔的毅力： 在充满未知和困难的征途中，是什么支撑着罗万前行？是面对挫折不屈不挠的意志，是即使失败也要屡败屡战的精神。我们将学习如何培养面对挑战的韧性，如何在逆境中保持积极心态。 高效的执行力： “把信送出去”是目标，而过程中所需的种种行动，便是执行。本书将解析高效执行的关键，从任务分解到资源整合，从时间管理到风险预警，确保每一个环节都精准到位。 独立思考与判断： 罗万在执行任务时，并未被条条框框所限制，而是凭借自己的智慧和判断，选择最合适的路径。我们将学习如何在工作中运用独立思考，避免盲从，做出更明智的决策。 二、 职场痛点与“致加西亚”的解决方案 在现代职场中，我们常常会遇到各种各样的困境： “执行难”： 任务布置下去，总是有人推诿、拖延，或者执行不到位。 “创新乏”： 员工习惯于按部就班，缺乏主动思考和提出新想法的热情。 “责任虚”： 出现问题时，责任界定不清，相互推诿，难以追责。 “沟通堵”： 信息传递不畅，误解频频，影响工作效率。 “瓶颈期”： 个人或团队长期停滞不前，看不到职业发展的希望。 本书将系统地阐释“致加西亚”精神如何成为解决这些痛点的“万能钥匙”。通过大量的职场案例，我们将看到： 如何通过主动承担责任，打破“甩锅”文化，营造高效协作的工作氛围。 如何激发团队成员的内在驱动力，让他们不再是“打工者”，而是“事业的共创者”。 如何培养员工的独立判断能力，让他们在面对复杂问题时，能主动寻求解决方案，而非等待指示。 如何通过精益求精的执行力，确保每一个项目都能够高标准、高质量地完成，从而赢得客户的信任和市场的认可。 如何将“致加西亚”精神融入日常工作，从而帮助个人突破职业瓶颈，实现持续成长。 三、 深度实践指导：将精神内化为行动 理论的学习固然重要，但本书更注重实践的应用。在每一章节的末尾，都将提供一系列精心设计的练习题和行动指南，帮助读者： 识别自身在主动性、责任感、执行力等方面的不足，并制定改进计划。 学习在日常工作中，如何主动发现并解决问题，如何向上级、同事有效沟通，如何推动项目进展。 掌握将“致加西亚”精神融入团队管理的方法，激发团队潜能，提升整体绩效。 建立一套属于自己的“致加西亚”行动手册，将书中智慧转化为切实可行的行为模式。 四、 英文原版《致加西亚的信》：感受原汁原味的力量 本书的另一大亮点是附带了《致加西亚的信》的英文原版。对于希望深入理解西方职场文化、提升英语阅读能力，或者仅仅想直接汲取原著精髓的读者来说，这无疑是一个宝贵的资源。通过对照阅读，您将更深刻地体会到作者的深邃思想和简洁有力的表达，感受跨越时空的智慧共鸣。 这不是一本关于“如何投机取巧”的书，也不是一本“心灵鸡汤”式的空洞口号。 它是一本脚踏实地、直指本质的职场励志指南。它要求的是行动，是改变，是自我超越。它所传达的，是一种朴素而强大的力量，一种能够让你在任何环境、任何岗位上，都能闪耀光芒的力量。 如果您渴望在职场中获得真正的成长，渴望成为那个不可替代的关键人物，渴望用自己的双手创造卓越，那么，请跟随本书，踏上这段“致加西亚”的非凡旅程。相信我，一旦您掌握了这股力量，您的职业生涯，乃至您的人生，都将焕然一新。 立即行动，成为那个能够“致加西亚”的人！

评分☆☆☆☆☆

作为一个初入职场的新人，我对未来充满了憧憬，但也伴随着许多迷茫和不确定。我希望能够找到一本真正能够指引我方向的书，帮助我少走弯路。我听说《致加西亚的信》这本书，虽然还未阅读，但“史上最强”的标题，让我对它充满了期待。我希望它能够教会我如何在工作中建立良好的职业习惯，如何有效地与同事和上级沟通，以及如何培养独立解决问题的能力。我尤其希望这本书能够给我一些关于如何看待和处理挫折的建议，因为我知道，职场之路并非坦途，遇到困难和挑战是必然的。如果这本书能够让我理解“致加西亚的信”背后的深层含义，并且教会我如何将这种精神融入到我的日常工作中，那么它对我来说将是无价的。我希望它能够成为我的职场启蒙导师，为我打下坚实的基础。

评分☆☆☆☆☆

我对那些能够真正触及人心的经典作品情有独钟，那些经过时间考验，依旧能引发共鸣的文字，往往蕴含着最深刻的智慧。《致加西亚的信》这个名字，虽然我还不了解具体内容，但“职场励志”和“史上最强”这样的字眼，预示着它可能是一本能够带来深刻启发的著作。我希望它能够提供一种全新的视角，让我重新审视自己在职场中的角色和责任。我期待它能像一股清流，涤荡掉我工作中可能存在的浮躁和懈怠，让我重新找回那份最初的纯粹和执着。我希望它不仅仅是一本“读完就放下”的书，而是能够在我心中播下种子，在我未来的职业生涯中生根发芽，引导我走向更加积极和有意义的道路。我期待它能给我带来一种精神上的升华，让我成为一个更成熟、更有担当的职场人。

评分☆☆☆☆☆

这本书的封面设计就很有吸引力，简洁而有力，一看就能感受到它传达的积极能量。我一直都觉得，在职场中，除了专业技能，更重要的是一种内在的精神驱动力，一种主动解决问题的态度。《致加西亚的信》这个故事虽然老套，但它所蕴含的“担当”和“使命必达”的精神，在任何时代、任何岗位都显得尤为可贵。我读过很多关于职场沟通、团队协作的书，但很多都停留在技巧层面，而这本书从最根本的“人”出发，强调的是一种责任感和执行力。我非常期待能够通过这本书，重新审视自己在日常工作中的表现，看看是否真的做到了“把信送到加西亚手里”，而不是找各种借口推诿。我希望它能给我带来一些关于如何更有效率、更有责任心去完成任务的启示，不仅仅是理论上的指导，更能引发我内心深处的共鸣和行动的动力。我一直相信，最简单的道理往往是最深刻的，而这本书的篇幅不长，应该能够让我快速吸收其精髓，并在实践中加以运用。

评分☆☆☆☆☆

最近我一直在思考一个问题：如何在激烈的职场竞争中脱颖而出？我发现，很多时候，光有专业技能是不够的，更重要的是一种主动性，一种不怕困难、勇于承担责任的精神。《致加西亚的信》这个标题，让我联想到了那种默默奉献、使命必达的精神，这正是我在工作中一直追求的目标。我希望这本书能够深入地探讨这种精神的内涵，并提供一些方法，让我能够更好地将其体现在我的日常工作中。我期待它能够帮助我理解，为什么有些人能够获得成功，而有些人却原地踏步，并且希望它能给我一些关于如何培养这种关键素质的指导。我希望这本书能够让我看到，即使是最平凡的任务，只要用心去完成，也能闪耀出不一样的光芒，最终实现自己的价值。

评分☆☆☆☆☆

我最近在工作中遇到了一些瓶颈，感觉自己像是被困在了一个原地踏步的状态，无论怎么努力，似乎都无法突破。在这种时候，我特别需要一些能够点燃我内心火焰、激励我前进的东西。我听说《致加西亚的信》这本书，虽然内容我还没有接触，但“职场励志”这四个字，加上“史上最强”的修饰，立刻就引起了我的兴趣。我渴望找到一本能够帮助我重拾工作热情、找到前进方向的书。我希望这本书能够提供一些具体的、可操作的建议，帮助我分析我目前遇到的困境，并找到走出困境的路径。我特别关注那些能够改变思维模式、激发潜能的内容，因为我相信，很多时候，突破的障碍并不在于外部环境，而在于我们自己内心的认知和态度。如果这本书能够让我认识到自己的潜能，并赋予我勇气去尝试那些看似困难的任务，那么它就不仅仅是一本书，更是我职业生涯中的一个重要转折点。

评分☆☆☆☆☆

挺好看的，挺实用的。

评分☆☆☆☆☆

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评分☆☆☆☆☆

不错不错，有塑纸包装，还没拆，好好学习

评分☆☆☆☆☆

不错的财富启发书，可以参考启蒙

评分☆☆☆☆☆

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正版图书物流快质量好

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