职场优势生存法则

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白山,郑复生 著
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店铺: 炫丽之舞图书专营店
出版社: 北京工业大学出版社
ISBN:9787563923274
商品编码:29609605084
包装:平装
出版时间:2010-04-01

具体描述

基本信息

书名:职场优势生存法则

定价:28.00元

作者:白山,郑复生

出版社:北京工业大学出版社

出版日期:2010-04-01

ISBN:9787563923274

字数:235000

页码:256

版次:1

装帧:平装

开本:16开

商品重量:0.499kg

编辑推荐


本书以现今**的视野,介绍了职场中一系列不受时代变迁影响的基本工作法则,并提供了一些提高工作效率的简单秘诀。全书从敬业、忠诚、提高工作效率、处理好同事之间关系等十六个方面,总结了那些在职场中得以较好生存与发展的员工身上所表现出来的特质,并告诉我们如果想具备这些特质,应当怎么去做。

内容提要


本书从敬业、忠诚、提高工作效率、处理好同事之间关系等十六个方面,总结了那些在职场中得以较好生存与发展的员工身上所表现出来的特质,并告诉我们如果想具备这些特质,应当怎么去做。同时,本书以现今*的视野,介绍了职场中一系列不受时代变迁影响的基本的工作法则。并提供了一些提高工作效率的简单秘诀。

目录


作者介绍


文摘


序言



《职场优势生存法则》是一本深刻洞察现代职场复杂性、旨在帮助读者建立并巩固自身核心竞争力的指南。本书并非泛泛而谈的空洞理论,而是基于大量真实的职场案例、成功人士的经验总结以及心理学、社会学等领域的前沿研究,为每一位渴望在职场中脱颖而出、实现可持续发展的个人提供了一套系统而实用的方法论。 我们生活在一个变化飞速、竞争激烈的时代,职场不再是简单的“付出就有回报”的线性模型。新的技术、新的商业模式、新的组织形态层出不穷,每一次变革都可能重塑行业的格局,挑战个人的职业生涯。在这种背景下,仅仅依靠专业技能已经不足以保证长久的职业安全感和发展空间。我们需要的是一种更深层次的、更具前瞻性的“优势”,一种能够让我们在不确定性中找到确定性,在竞争中占据主动的“法则”。 本书的核心在于“优势”二字。它强调,成功的职场人士并非天生就拥有某种不可复制的天赋,而是在后天的学习、实践和反思中,有意识地培养和锻造出区别于他人的、能够持续创造价值的关键能力。这些优势可能体现在硬技能上,比如精通某种新兴技术、拥有深厚的行业洞察力;更可能体现在软技能上,比如卓越的沟通协作能力、强大的问题解决能力、出色的情商和领导力,又或者是一种独特的工作态度和思维模式,如积极主动、拥抱变化、持续学习、注重结果等。 《职场优势生存法则》正是要带领读者一起探索并构建属于自己的“优势体系”。本书的结构设计循序渐进,从基础的自我认知出发,逐步深入到具体的策略和实践。 第一部分:认识职场,重塑自我认知 在踏上建立优势的征程之前,清晰的自我认知是基石。本部分将引导读者深入剖析: 职场生态图谱: 这是一个动态的、多维度的职场环境分析。我们会探讨不同行业、不同类型企业的运作逻辑,理解组织架构、权力动态、人际关系以及潜在的“游戏规则”。这有助于读者跳出个人角色,宏观地把握职场环境的整体特征,从而更好地定位自身。 核心竞争力拆解: 什么是真正的“核心竞争力”?本书将打破模糊的定义,将其细化为可识别、可培养的构成要素。我们将分析那些被反复证明是职场成功关键的软硬技能,例如: 解决问题的能力: 不仅仅是发现问题,更重要的是分析问题的根源,设计并执行有效的解决方案。这涉及到逻辑思维、批判性思维、创造性思维以及数据分析能力。 沟通与影响力: 如何清晰、准确地表达自己的想法,如何倾听和理解他人,如何通过有效的沟通建立信任、达成共识,并最终影响他人做出积极响应。这包括口头表达、书面沟通、非语言沟通以及谈判技巧。 协作与团队精神: 在一个日益强调团队合作的时代,如何成为一个优秀的团队成员,如何与不同背景、不同性格的同事协同工作,共同达成目标。这涉及到换位思考、冲突管理、资源整合等。 适应性与学习能力: 面对快速变化的职场,能够快速学习新知识、新技能,并灵活调整工作方式和心态的能力至关重要。本书将探讨如何建立高效的学习机制,如何拥抱变革,如何在挑战中成长。 情商与情绪管理: 理解并管理自己的情绪,识别并理解他人的情绪,并在人际互动中表现出同理心和成熟度。这对于建立良好的人际关系、应对压力、做出明智决策至关重要。 “优势盲点”的识别: 许多人往往低估自己的优势,或者对自身的弱点一无所知。本部分将提供一系列实用的工具和方法,帮助读者识别那些被忽视的潜力,以及可能阻碍发展的“优势盲点”。这可能包括性格测试、360度反馈、反思日志等。 第二部分:构建优势体系,策略与实践 在清晰自我认知的基础上,本书将进入核心部分——如何系统地构建并强化自己的职场优势。 战略性技能培养: 优势并非一日之功,需要有意识、有策略地培养。我们将探讨: “T”型人才的进阶: 在某一领域拥有“一”的深度专业,同时在多个相关领域拥有“一”的广度知识。如何规划自己的技能树,选择最符合职业发展方向的深度与广度。 学习的艺术: 如何从书籍、课程、实践、他人身上汲取养分,如何建立个性化的学习体系,如何将所学转化为能力。 实践出真知: 学习的最终目的是应用。如何主动争取能锻炼和展现优势的项目和任务,如何在实践中不断迭代和优化自己的能力。 人脉的智慧: 职场人脉并非简单的“认识多少人”,而是建立在价值交换、互助共赢基础上的高质量连接。 构建“价值网络”: 如何识别并连接那些对你职业发展有帮助的人,如何提供价值,建立互信,形成良性互动。 “社交资本”的积累: 人脉的广度和深度能够转化为重要的“社交资本”,在关键时刻提供信息、机会和支持。如何有效维护和拓展自己的社交网络。 “可见度”与“价值呈现”: 拥有优势,但无人知晓,价值将大打折扣。 有效沟通与展示: 如何在日常工作中,以及在汇报、面试、项目总结等关键时刻,清晰、有力地呈现自己的能力和成果。 建立个人品牌: 在工作之外,如何通过专业分享、行业交流等方式,提升自己在专业领域的知名度和影响力。 心态与韧性: 职场并非一帆风顺,挫折、失败、压力是常态。 “成长型思维”的植入: 如何将挑战视为成长的机会,从失败中吸取教训,不断提升解决问题的能力和心理韧性。 压力管理与情绪调节: 掌握有效的压力释放技巧,保持积极乐观的心态,以应对职场中的各种挑战。 第三部分:优势的持续进化与领导力之路 职场优势不是静止的,而是需要不断更新和进化的。 预测与应对未来趋势: 关注行业动态、技术革新,提前布局,将未来的趋势转化为当下的优势。 从“被管理者”到“领导者”: 即使非管理岗位,也能通过自身的影响力和专业能力,在团队中扮演领导者的角色。本书将探讨如何发展潜在的领导力,包括战略思考、团队激励、决策能力等。 职业生涯的战略规划: 如何将所构建的优势体系,与长远的职业发展目标相结合,制定清晰的职业生涯路线图。 《职场优势生存法则》不仅仅是一本书,更是一场关于自我探索、能力提升和职业赋能的旅程。它希望帮助每一位读者,无论身处职场的哪个阶段,都能清晰地认识自己的价值,有效地塑造和发挥自己的优势,在日新月异的职场环境中,自信、从容地前行,最终实现个人的职业理想。本书的目标是让读者成为自己职业生涯的“设计师”和“建造者”,而不是被动地适应环境。通过掌握本书所提供的“法则”,你将拥有在职场中“乘风破浪”的底气和能力。

用户评价

评分

这本书我刚拿到手,还没有来得及细读。不过,从这本书的命名上,我就觉得它非常有吸引力。“职场优势生存法则”,听起来就充满了一种智慧和策略感。我一直认为,职场就像一个充满未知和挑战的战场,而想要在这个战场上立足甚至脱颖而出,就必须掌握一些生存的法则,并且要懂得如何去“优势化”自己。我之前也看过一些类似的职场书籍,但很多都侧重于技能的提升,比如沟通技巧、时间管理等等,这些固然重要,但我总觉得缺少了一些更深层次的东西,比如如何看待职场竞争,如何识别机会,如何规避风险等等。《职场优势生存法则》这个名字,恰恰点出了我一直以来对职场理解的一些空白,似乎它能够提供一些更具战略性的指导。我希望这本书能够在我接下来的阅读中,让我发现一些我从未想过的方法,能够帮助我更好地理解职场规则,并且在工作中找到属于自己的“优势”,从而更从容地面对各种挑战。

评分

我平时买书的习惯比较随意,看到感兴趣的书就会买,也不一定会马上读。这本《职场优势生存法则》也是一样,只是觉得名字很有意思,就顺手下单了。收到书后,我只是大致翻了翻。这本书的装帧设计很朴实,封面没有华丽的图案,但文字清晰,给人的感觉很专业。我翻到一些段落,发现它的语言风格不是那种哗众取宠的,而是比较沉稳、有条理。虽然我还没有深入阅读,但从它传递出来的感觉来看,我猜这本书的作者应该是一个对职场有深刻理解和洞察力的人。它可能不会教你一些“奇技淫巧”,而是会从更宏观的角度去剖析职场生态,并且提供一些值得深思的建议。我个人比较喜欢这种能够引发思考的书籍,而不是那种直接告诉你“怎么做”的“说明书”。我期待在接下来的时间里,能够通过阅读这本书,开阔我的视野,让我对自己在职场中的发展有更清晰的认识,并且能够从中汲取一些力量,去迎接未来的挑战。

评分

这本书我早就听说了,一直没下定决心买。最近工作上遇到了瓶颈,感觉自己好像被困住了,做什么都不顺心,人也越来越焦虑。身边的朋友推荐了好几本书,其中就有这本。说实话,我抱着试试看的心态买的,毕竟现在市面上的职场书太多了,很多都大同小异,讲的道理也都差不多,听过之后好像也都没什么卵用。但是,翻开这本书,我还是被它吸引住了。虽然我还没来得及深入阅读,只是粗略地翻了一下目录和开头几页,但我感觉这本书可能真的能给我带来一些不一样的东西。它给我的第一印象是,这本书不是那种空洞无物的理论堆砌,而是充满了实用性的建议,而且语气也比较接地气,不是那种高高在上说教的口吻。感觉作者很懂职场人的痛点,能够说到点子上。我特别期待在接下来的阅读中,能够找到一些可以马上实践的方法,帮助我摆脱现在的困境,重新找回工作的热情和自信。希望这本书能够像它的名字一样,真的能给我一些“职场优势”的启示,让我在这个竞争激烈的环境中更好地生存下去。

评分

说实话,我买这本书完全是出于一种“跟风”的心态。最近身边好多同事都在谈论它,朋友圈里也时不时有人分享关于这本书的段落。我本身也不是一个特别热衷于学习职场技巧的人,总觉得经验是靠自己一点点积累的,书本上的东西终究是理论。但是,架不住大家的热情,而且最近工作确实有些不尽如人意,总觉得需要点什么来“点拨”一下。所以,我就抱着一种“看看大家都在看什么”的心态入手了。翻开书,我最先注意到的是它的排版。我喜欢这种清晰明了的排版,重点内容会用粗体或者其他颜色标注出来,这样在快速浏览的时候,能够抓住核心信息。而且,它的章节划分也比较合理,感觉逻辑性很强,不会让人觉得内容杂乱无章。虽然我还没能深入地去理解每一个观点,但从它呈现出来的结构来看,我感觉这本书是有系统性的思考的,不是零散的技巧堆砌。我有点期待它能给我带来一些全新的视角,让我重新审视自己在职场中的定位和发展方向。

评分

我这个人吧,其实挺怕麻烦的,尤其是在工作这种需要投入大量精力和时间的事情上。所以,当我拿到这本《职场优势生存法则》的时候,我其实并没有抱太大的希望。我总觉得,那些所谓的“职场秘籍”什么的,听起来都挺玄乎的,真正到了实际操作的时候,要么是根本做不到,要么是做了也没什么效果。但是,这本书的封面设计倒是挺吸引我的,不是那种花里胡哨的,而是很简洁大气,给人一种值得信赖的感觉。我随手翻了几页,发现里面的文字风格和我想象中的不太一样,没有太多复杂的术语,也没有长篇大论的理论阐述,更多的是用一些贴近生活化的例子来解释一些道理。这一点让我觉得很惊喜,因为我平时工作已经很累了,如果再去看一本读起来费劲的书,那简直是雪上加霜。我个人比较喜欢这种娓娓道来、循序渐进的讲解方式,感觉更容易理解和吸收。虽然我还没有开始认真地读,但单凭这几页的印象,我已经对这本书产生了浓厚的兴趣,觉得它可能不像其他书那样只是“纸上谈兵”,而是真的能为我提供一些切实可行、容易操作的“生存法则”。

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