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作  者:(美)约翰·史维奥克拉(John Sviokla),(美)米奇·科恩(Mitch Cohen) 著；马杰 译 定  价:59.9 出 版 社:浙江人民出版社 出版日期:2017年07月01日 页  数:223 装  帧:平装 ISBN:9787213080760 ●前言 与众不同的亿万富翁
●引言 打破神话，揭开亿万富翁成功的秘密
●有关亿万富翁的7个错误认知
●高价值创造者与执行者
●对抗天性
●5个思维习惯
●变革企业多执行、少创新的现状
●01 同理心×想象力，设计爆品的艺术
●同理心×想象力，挣脱思维的枷锁
●经验+想象力，相信你自己
●好奇心，创意的源泉
●同理心，感受顾客未被满足的需求
●让你的产品一鸣惊人
●你服务的是顾客，不是公司
●不停思考，不如随心而动
●培养高价值创造者：激发员工的同理心与想象力
●02 耐心×行动力，对抗不确定性
●时机的二元性
●行动，快与慢
●时机选择的启示
●部分目录

内容简介

为什么现有公司不能像白手起家的亿万富翁那样创造巨额财富？亿万富翁效应的源泉是什么？是什么让他们创造了如此巨大的价值？他们是如何克服困难在判断力和想象力间做权衡的？还有其他什么技能、习惯、生活经历或者天分让他们区别于普通人？很重要的是，作为，如何引进、培养管理人才，在富有挑战性的时代让企业繁荣兴旺？约翰·史维奥克拉、米奇·科恩著，马杰译的《高价值创造者的5个思维习惯》通过一些实例研究回答了这些问题。 (美)约翰·史维奥克拉(John Sviokla),(美)米奇·科恩(Mitch Cohen) 著；马杰 译 约翰·史维奥克拉，普华永道不错合伙人，普华永道优选思想领导力项目负责人，为多家世界五百强公司提供战略和创新方面的服务，同时管理普华永道的智囊团The Exchange。曾在哈佛商学院任教12年，为《哈佛商业评论》《华尔街日报》《金融时报》《斯隆管理评论》等多家报刊撰稿，曾做客美国广播公司财经频道（CNBC）和福克斯新闻频道（Fox News）。
米奇·科恩，普华永道副董事长。在普华永道任职33年，担任过多种领导角色，为多家世界五百强公司服务过。

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