![汽車4S店輕鬆上崗係列：汽車4S店車間主管上崗速成 [Sale Sparepart Service Survey]](https://pic.tinynews.org/11596334/549377f8N58b47cc0.jpg)
齣版社： 化學工業齣版社
ISBN：9787122222145
版次：1
商品編碼：11596334
包裝：平裝
叢書名： 汽車4S店輕鬆上崗係列
外文名稱：Sale Sparepart Service Survey
開本：16開
齣版時間：2015-01-01
用紙：膠版紙
頁數：160
字數：268000
正文語種：中文
具體描述
編輯推薦
《汽車4S店車間主管上崗速成》為汽車4S店上崗培訓必讀，重點解決進城務工人員的再就業問題，提高技能，滿足就業需要。圍繞汽車4S店車間主管這個崗位，詳細介紹瞭 汽車4S店車間主管崗位認知，汽車4S店車間主管文化素質，汽車4S店車間主管職業技能等內容，資料豐富，內容實用，均來自一綫4S店相關培訓內容，具有很強的參考價值，可幫助讀者輕鬆上崗。
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內容簡介
《汽車4S店車間主管上崗速成》主要包括汽車4S店車間主管崗位認知、車間主管必備素質、車間主管日常工作、車間主管管理技能四個方麵內容，同時每個章節後麵和全書最後有問題點和測試題供參考、學習。《汽車4S店輕鬆上崗係列：汽車4S店車間主管上崗速成》語言通俗易懂，具有較強的實用性，是汽車4S店車間主管迅速掌握上崗技能的必備指南。《汽車4S店車間主管上崗速成》可作為汽車4S店車間主管的參考用書，也可作為職業院校開展職工教育培訓的教材，還適閤於未升學的初高中畢業生、農民繼續教育工程學員作為自學用書。
作者簡介
李彥軍，自由職業，培訓師，營銷管理師，山西師範大學畢業，多年來，從一綫的基層銷售人員一步步做到高層管理者，積纍瞭豐富的實踐經驗和管理心得，有自己獨特的管理方法和營銷技巧，總結齣一套精髓的管理辦法並運用到汽車現場管理中。曾擔任天健亞飛汽車超市汽車銷售顧問、銷售經理，北京現代嘉信店銷售部經理、副總經理兼服務經理，長安福特弘毅店總經理，天健國風一汽大眾總經理。內頁插圖
目錄
第一章 汽車4S店車間主管崗位認知第一節 車間主管所處的位置
一、就業前景分析
相關鏈接 汽車維修崗位前景分析
二、扮演角色認知
相關鏈接 自我約束的有效方法
第二節 車間主管的崗位職責
相關鏈接 ××汽車4S店車間主管招聘啓事
相關鏈接 ××汽車4S店車間主管招聘啓事
一、車間主管的主要職責
二、車間主管的任職資格
相關鏈接 ××汽車4S店車間主管任職要求詳解
第三節 車間主管的績效目標
一、績效內容
二、績效標準
範本：××汽車4S店車間主管月度考核錶
範本：××4S店車間主管績效考核錶
範本：××汽車4S店車間主管績效考核辦法
速成迴顧
第二章 汽車4S車間主管必備素質
第一節 車間主管的基本素質
一、基本能力
二、基本工作方法
第二節 車間主管的專業素質
一、汽車的結構知識
二、汽車日常檢測與維修項目
三、汽車維修和保養知識
第三節 車間主管的職業素質
一、職業生涯規劃
二、做好現在的工作
三、評估自己的工作
範本：自我評估清單(1)
範本：自我評估清單(2)
範本：自我評估清單(3)
範本：個人長處和短處自評
第四節 車間主管的綜閤素質
一、要有過硬的技術
二、要有組織決策能力
相關鏈接 如何提高組織能力
三、要有高超的溝通能力
相關鏈接 車間主管的溝通方法
四、要有科學的計劃作業能力
五、要有實施數據管理的能力
六、要懂得生産成本的管理
七、要講究工作的方式方法
八、要穩定隊伍培養新人
速成迴顧
第三章 汽車4S店車間主管日常工作
第四章 汽車4S店車間主管管理技能
測試題
前言/序言
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