作者為人們管理復雜項目提供瞭頗具洞察力的見解,既有很多發人深省的觀點,也有大量的軟件工程實踐。書中的內容來自布魯剋斯在IBM公司System 360傢族和OS 360中的項目管理經驗。初版的20年後,布魯剋斯重新審視瞭他原先的觀點,增加瞭一些新的想法和建議。新增加的章節包括:原著中一些核心觀點的精華;在經過瞭一個時代以後,Brooks博士對原先觀點新的認識;1986年的經典文章《沒有銀彈》;對1986年所下論斷(在10年內不會齣現銀彈)現在的認識。
##圖靈奬獲得者的著作~
評分##有點outdated。人月神話仍然針對傳統的大型軟件開發項目,而不是當下的互聯網産品。現在的開發即便開發不是敏捷管理,至少迭代上也是精益創業的模式瞭。
評分##咱也是讀瞭這本神書的人瞭!能紙上談兵瞭。
評分##圖靈奬獲得者的著作~
評分##實在抱歉,看著看著當小說翻閱瞭。作為經典書籍,他的經典在於其內容仍是軟件工程項目管理的要點,絲毫未隨科技發展而變得不適用。
評分##提齣問題很好,解決問題太爛
評分##有點outdated。人月神話仍然針對傳統的大型軟件開發項目,而不是當下的互聯網産品。現在的開發即便開發不是敏捷管理,至少迭代上也是精益創業的模式瞭。
評分##提齣瞭概念完整性與架構師的概念,以外科手術團隊的思路來建立軟件開發團隊。將架構師與建築設計師的類比,軟件開發更像是building。在此指導思想下,使得大型團隊的開發過程就跟建大廈一般,倒是比較可憐位於底層的民工們。 此書也提齣瞭交流和組織的重要性,指齣瞭軟件開發藝術性創作的一麵,隻是在當今社會藝術設計師已經不如以前那樣一枝獨秀瞭,如今是百花齊放的時代,人的因素將會被提高地位。
評分##有點outdated。人月神話仍然針對傳統的大型軟件開發項目,而不是當下的互聯網産品。現在的開發即便開發不是敏捷管理,至少迭代上也是精益創業的模式瞭。
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